Querela Tyson Foods

Dall'inizio dell'ultimo decennio, i cibi Tyson sono stati coinvolti in diverse controversie. Queste controversie hanno dato origine ad accuse che vanno dall'inquinamento atmosferico e idrico a cause generali di disturbo. 

Attualmente, Tyson Foods è stato citato in giudizio per accuse di mancata fornitura di DPI adeguati e una causa federale per morte. Oltre al coronavirus e per questo motivo, i cibi Tyson devono affrontare queste accuse e provare innocenza. 

La ditta di trasformazione della carne ha rifiutato di commentare il contenzioso pendente, ma non dovresti. Se tu o una persona cara vi siete ammalati o siete morti mentre lavorate su una pianta Tyson, non limitatevi a commentare. Parla con un avvocato della causa Tyson Foods per aiutarti a chiedere un giusto risarcimento.

In Oshan and Associates, i nostri avvocati di Tyson Foods sono i migliori in quello che fanno. Abbiamo una vasta quantità di conoscenza ed esperienza; non esiteremo a utilizzare tutte le nostre risorse per aiutare il tuo caso. Faremo in modo che tu ottenga il risarcimento completo che meriti. 

Storia degli alimenti Tyson 

Tyson Foods è una società americana con sede nell'Arkansas. Operano nell'industria alimentare e hanno filiali in diversi paesi. Tyson Foods è il secondo più grande trasformatore e venditore al mondo di pollo, manzo e maiale.

Tyson Foods esporta annualmente la più grande percentuale di carne bovina dagli Stati Uniti. Sono responsabili di importanti marchi alimentari come Jimmy Dean, Hillshire Farm, Ball Park e State Fair. Eccetera. 

È stato stabilito 1935 di John W. Tyson. L'azienda è oggi uno dei maggiori rivenditori statunitensi di carne di manzo e maiale. Vendono a negozi di generi alimentari, catene di ristoranti e distributori di grandi linee. Nel 2018, Tyson Foods si è classificata al n. 80 nel Fortune 500 elenco delle società statunitensi per entrate totali.

Nel 2014, Tyson Foods possedeva più di 300 strutture, 100 delle quali negli Stati Uniti e impiegava 115,000 lavoratori. Lo scorso anno fiscale 2019, hanno fatturato 42.4 miliardi di dollari e hanno impiegato 141,000 dipendenti. Infatti, 1 kg su 5 di pollo, manzo e maiale negli Stati Uniti è prodotto da Tyson Foods.

Sono cresciuti a passi da gigante nel corso degli anni e sono probabilmente uno dei più grandi venditori di carne negli Stati Uniti. Attraverso le loro vaste filiali e la produzione costante, hanno "dato da mangiare alle famiglie dal 1935".

Purtroppo, nonostante queste impronte gigantesche e risultati notevoli, la società ha dovuto affrontare più di alcune controversie. Numerose accuse sono emerse nel corso degli anni, mettendo la società di trasformazione delle carni in uno stato perpetuo di contenzioso. Sfortunatamente, sin dai primi anni 2000, Tyson Foods è stato trovato e dichiarato colpevole di diverse accuse e ha dovuto pagare penalità in tribunale.

Accuse contro Tyson Foods

Le accuse che Tyson Foods ha affrontato possono essere ordinate in diverse categorie. Come gli inquinamenti ambientali, il marketing ingannevole, la manipolazione dei prezzi, l'abuso (dipendente e animale), l'uso non divulgato di antibiotici e altri. Esamineremo alcune di queste accuse.

• Tyson Foods contro Bouaphakeo

3,000 lavoratori Tyson Foods hanno citato in giudizio il loro datore di lavoro per "furto salariale". Dopo che la società ha costantemente rifiutato di pagare i lavoratori presso la loro fabbrica di suini nello Iowa, nel tempo, come autorizzato dalla Legge sugli standard del lavoro equo (FLSA). I dipendenti formarono una class action 10 Novembre 2015 che ha portato a una giuria di $ 5.8 milioni che ha assegnato danni alla società.

• Inquinamento ambientale 

In Giugno 2003, Tyson Foods ha ammesso di scaricare illegalmente acque reflue non trattate dal suo impianto di lavorazione del pollame nel Missouri. Si sono dichiarati colpevoli di 20 violazioni di reato contro il federale Legge sulla Purezza dell'Acqua. Parte dell'accordo di appalto prevedeva che la società pagasse $ 7.5 milioni di multe, eseguisse un audit ambientale e istituisse un "sistema di gestione ambientale rafforzato" nello stabilimento del Missouri, che avevano concordato. 

in 2004, sei compagnie di pollame a Tulsa, in Oklahoma, sono state citate in giudizio. La causa sosteneva che l'uso di rifiuti di pollo come fertilizzante aveva creato l'inquinamento da fosforo nel lago Eucha e nello spartiacque di Spavinaw, che sono le principali fonti di acqua potabile della città. Tyson Foods era una delle società e hanno pagato una tassa di insediamento di $ 7.3 milioni alla città di Tulsa, in Oklahoma. 

Nel 2002, il Sierra Club e tre residenti del Kentucky occidentale hanno intentato una causa in merito alle quantità pericolose di ammoniaca derivanti dalle operazioni di Tyson Foods nel Kentucky occidentale. La società ha risolto questa causa Gennaio 2005, quando hanno deciso di spendere $ 500,000 per ridurre e osservare i livelli di ammoniaca. 

• Abuso dei dipendenti

Nel 2016, Oxfam ha pubblicato un rapporto che citava dipendenti anonimi di Tyson Foods. Questi impiegati hanno dichiarato di essere stati negati le pause del bagno così frequentemente che hanno iniziato a indossare pannolini per adulti al lavoro. Il rapporto afferma che:

“I lavoratori lottano per far fronte a questa negazione di un bisogno umano fondamentale. Urinano e defecano stando in piedi sulla linea; indossano i pannolini per lavorare; limitano l'assunzione di liquidi e fluidi a livelli pericolosi; sopportano dolore e disagio mentre si preoccupano della loro salute e sicurezza sul lavoro. "

A professore di salute sul lavoro presso la George Washington University ha affermato che in media più di un dipendente di Tyson Foods è ferito e si amputa un dito o un arto al mese.

Responsabilità del datore di lavoro

Secondo il Amministrazione della salute e sicurezza sul lavoro (OSHA), i datori di lavoro devono fornire adeguatamente ai propri dipendenti un ambiente di lavoro sicuro. In caso di inadempienza, possono essere ritenuti responsabili per eventuali lesioni o malattie subite da un dipendente. 

Di seguito sono riportati alcuni requisiti OSHA per i datori di lavoro. I datori di lavoro devono:

• Fornire ai lavoratori l'equipaggiamento necessario per la protezione
• Segnala infortuni e malattie
• Vedi le copie del registro degli infortuni e delle malattie sul lavoro
• Ricevi copie dei risultati dei test per trovare pericoli sul posto di lavoro.

Nonostante il fatto che Tyson Foods non sia stato ritenuto colpevole di alcuna recente accusa, è difficile trascurare le crescenti accuse precedenti che erano vere. Il trattamento riservato agli impianti di trasformazione Tyson Foods in tutto il mondo è imperdonabile. Dimostra chiaramente che la società non sta rispettando il proprio obbligo legale ed etico di fornire misure di sicurezza per i propri dipendenti e proteggerli da eventuali danni. 

Se tu o una persona cara avete subito un infortunio sul lavoro durante un lavoro presso un impianto Tyson Foods, vi preghiamo di contattarci. I nostri avvocati di Tyson Foodssuit sono in grado e disposti a combattere per te. Contattateci oggi per una consulenza gratuita e senza impegno con uno dei nostri avvocati di Tyson Foods. 

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